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1. 资格初审。南京财经大学红山学院对应聘人员进行资格初审。
2. 笔试。通过资格初审者，南京财经大学红山学院通知进行笔试。笔试主要测试应聘者与岗位相适应的专业知识、应用能力和操作水平。笔试满分为100分，合格线为60分。笔试成绩将在学校招聘系统通知公告栏公布，应聘人员凭身份证号查询。笔试结束后，按各招聘岗位拟聘用人数1：3的比例范围内从高分到低分确定参加面试人选。
3. 面试。面试按照南京财经大学红山学院自行制定的办法执行，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质。面试满分为100分，合格线为60 分，面试成绩当场公布。其中，专业教师岗面试以试讲方式进行，面试者可以对应所申报的专业自行选择授课内容，试讲时间为15分钟左右;辅导员及管理人员面 试以现场抽答题方式进行。应聘人员考核总成绩按百分制计算，总成绩按如下方式折算：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。
4.体检、考察及公示、聘用。考核结束后，在合格人员中，根据总成绩，按招聘岗位拟聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照 《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。对体检合格人员由学校组织考察，并根据体检和考察结果，确定拟聘用人员名单。拟聘人选将在网上公示7个工作 日，公示期内无异议的，在公示结束后，签订聘用合同，办理相关手续。
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